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过去一年，南昌市还大力推广“绿色文化”，积极开展义务植树活动，全市共有300万余人次参加公民义务植树，共植树1000多万株；积极开展“最美市树·南昌樟树王”评选活动，充分调动全民参与林业生态文化建设和创建湿地、森林城市的积极性与主人翁责任感；完成第三次古树名木普查工作，进一步摸清了家底，建立起了责任明确、监管有力、责任到人的古树名木保护网络，确保了“树树有人管，保护常态化”。

同时，最高人民法院推进反就业歧视相关司法指导性文件制定，着力解决就业歧视维权难问题。就加强超龄劳动者合法权益保障问题起草司法建议，协同人力资源和社会保障部推进劳动领域矛盾纠纷诉源治理工作。会同全国总工会、人力资源和社会保障部推进在线诉调对接工作，多元化解劳动争议。多部门联合实施“护薪”行动，发布涉欠薪纠纷典型案例。

北京市京师律师事务所合伙人、律师张明在接受国是直通车采访时表示，根据今年最高法工作报告和公布案件判例来看，认定隐形加班主要有两点，即“付出实质性劳动”和“明显占用时间”这两个方面作为“隐形加班”的认定标准。劳动者即便采取弹性工时或线上远程劳动的工作模式，所付出劳动也不能被区别对待。

同时，榕江依托“村超”品牌影响力，深挖村超赛事的市场价值和产业潜力，推动超能经济全面发展。“村超”以来，榕江县新增市场主体2582户；县城区餐饮业营业额4.82亿元(人民币，下同)，带动夜间消费4.48亿元；新增56家住宿业市场主体，床位数增长超10000个，比赛日入住率100%；农产品线上线下销售额6.26亿元；主营蓝染、蜡染、刺绣和民族服装等6家精品店销售额1700万元；农产品网络零售额4747.99万元······真正将村超“流量”转化为经济的“增量”。

据介绍，此前，国家发展改革委国际司已先后在全国重点城市举办了8次与美在华跨国企业高层圆桌会。此次圆桌会落地重庆，具备多重优势。一是重庆对外开放程度高，正打造新时代西部大开发重要战略支点、内陆开放综合枢纽；二是重庆产业资源禀赋突出，蕴藏巨大的发展机遇；三是重庆政策红利持续落地，正成为高质量发展的重要增长极。

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